Акты местной администрации района

Постановление местной администрации Майского муниципального района КБР
№ 685 от 29.12.2012

Местная администрация Майского муниципального района КБР
Постановление № 685
29 декабря 2012 года

(изменения внесенные постановлением от 19.11.2013 г. № 420. См.новую редакцию административного регламента)

«Об утверждении административного регламента Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав местной администрации Майского муниципального района по предоставлению государственной услуги «Выдача разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет»

Местная администрация Майского муниципального района постановляет:

1. Утвердить прилагаемый административный регламент Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав местной администрации Майского муниципального района по предоставлению государственной услуги «Выдача разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет».

2. Признать утратившим силу постановление главы местной администрации Майского муниципального района № 58 от 09.02.2010 г. «Об утверждении административного регламента Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав местной администрации Майского муниципального района по предоставлению государственной услуги «Выдача разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет».

Глава местной администрации Майского муниципального района
В.А. Шипов

УТВЕРЖДЕН

Постановлением местной администрации Майского муниципального района

от «29» декабря 2012 г. № 685

АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ

Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав местной администрации Майского муниципального района по предоставлению государственной услуги «Выдача разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет»

1. Общие положения

1.1. Цель разработки административного регламента

Административный регламент Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав (далее – Регламент) по предоставлению государственной услуги «Выдача разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет» (далее – государственная услуга) разработан в целях соблюдения дополнительных гарантий права на труд работников в возрасте до 18 лет, определяет сроки и последовательность действий (административных процедур) при осуществлении полномочий по выдаче разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем).

1.2. Перечень нормативных правовых актов,

регулирующих исполнение государственной услуги

Исполнение государственной услуги осуществляется в соответствии со следующими нормативными правовыми актами:

- Конституция Российской Федерации;

- Федеральный закон «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних» от 24.06.1999 г. №120-ФЗ (в ред. от 13.10.2009 г.);

- Федеральный закон «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ» от 02.05.2006г. №59-ФЗ;

- Федеральный закон «Об организации предоставления государственных и муниципальных услугах» от 27.07.2010г. №210-ФЗ;

- Федеральный закон «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов РФ» от 06.10.1999 г. № 184-ФЗ (в ред.23.11.2009 г.);

- Федеральный закон «Об основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации» от 24.07.1998 г. № 124-ФЗ (в ред. от 03.06.2009 г.);

- Указ Президиума Верховного совета РСФСР «Об утверждении Положения о комиссиях по делам несовершеннолетних» от 03.06.1967 г. (в ред. 25.02.1993 г.);

- Кодекс Российской Федерации об административных правонару-шениях от 30.12.2001 г. № 195-ФЗ (в ред. 23.11.2009 г.);

- Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197-ФЗ (в ред. 25.11.2009 г.);

- Закон Кабардино-Балкарской Республики «О системе профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних в Кабардино-Балкарской Республике» от 26.05.2001 г. № 45-РЗ (в ред. от 29.06.2009 г.);

- Закон Кабардино-Балкарской Республики «О комиссиях по делам несовершеннолетних и защите их прав в Кабардино-Балкарской Республике и наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями по образованию и организации деятельности комиссий по делам несовершеннолетний и защите их прав» от 29.12.2008 г. № 81–РЗ (в ред. от 29.06.2009 г.);

- Закон Кабардино-Балкарской Республики «О гарантиях прав ребенка в Кабардино-Балкарской Республике» от 29.07.1999 г. № 34-РЗ (в ред. от 29.06.2009 г.);

- Постановление главы администрации Майского муниципального района «О Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав администрации Майского муниципального района» от 05.05.2009 г. № 171.

1.3. Наименование структурного подразделения,

исполняющего государственную услугу

Выдача разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет в Майском муниципальном районе осуществляется Комиссией по делам несовершеннолетних и защите их прав местной администрации Майского муниципального района (далее – КДН).

1.4.Конечный результат исполнения государственной услуги

Конечным результатом исполнения государственной услуги является постановление КДН с разрешением на увольнение с предприятия или организации лица, моложе 18 лет, либо с отказом в разрешении на увольнение с предприятия или организации лица, моложе 18 лет.

1.5. Перечень заявителей

Заявителями на выдачу разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет, являются работодатель или его представители.

1.6. Перечень необходимых документов

Для исполнения государственной услуги необходимы:

- письменное ходатайство от работодателя на фирменном бланке предприятия или организации о решении вопроса выдачи разрешения на увольнение с предприятия или организации лица, моложе 18 лет, с подробным указанием причины увольнения;

- копия трудовой книжки несовершеннолетнего;

- копия трудового договора с несовершеннолетним;

- копия паспорта несовершеннолетнего;

- письменное объяснение от несовершеннолетнего в случае его вины, или заявление с указанием дальнейших планов по трудоустройству.

1.7. Стоимость государственной услуги

Предоставление государственной услуги осуществляется бесплатно.

2. Требования к порядку исполнения государственной услуги

2.1. Порядок информирования о государственной услуге

Информация о порядке предоставления государственной услуги выдается:

- непосредственно в КДН местной администрации Майского муниципального района;

- с использованием средств телефонной связи;

- посредством размещения в информационно-телекоммуникационных сетях общего пользования (в том числе в сети Интернет);

- путем публикации в средствах массовой информации.

2.2. Сведения о местонахождении и графике работы

исполнителя государственной услуги

Почтовый адрес: 361115, КБР, г.Майский, ул.Энгельса, № 68, Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав местной администрации Майского муниципального района.

Кабинеты КДН: №№ 34 – председатель, 38 — ответственный секретарь. Телефоны: 23-2-12 – председатель, 22-1-57 — ответственный секретарь. Факс приемной местной администрации Майского муниципального района: 23-2-29.

Е-mail:adminmaysk@list.ru

График работы КДН:

Рабочие дни: понедельник, вторник, среда, четверг, пятница;

начало работы с 8.00 ч.;

обеденный перерыв с 12.00 ч. до 13.00 ч.;

окончание работы в 17.00 ч.;

выходные дни: суббота, воскресенье.

2.4. Порядок получения консультаций

по вопросам предоставления государственной услуги

При ответах на телефонные звонки и устные обращения специалисты КДН подробно и в корректной форме информируют обратившихся по вопросам предоставления государственной услуги. Ответ на телефонный звонок должен начинаться с информации о наименовании структурного подразделения, в которое позвонил гражданин, фамилии, имени, отчества и должности специалиста, принявшего телефонный звонок.

При невозможности специалиста, принявшего звонок, самостоятельно ответить на поставленные вопросы, телефонный звонок должен быть переадресован на другое должностное лицо, или же обратившемуся гражданину должен быть сообщен телефонный номер, по которому можно получить необходимую информацию.

2.5. Информирование о ходе предоставления государственной услуги

Информирование о ходе предоставления государственной услуги осуществляется специалистами при личном контакте с заявителями, почтовой, телефонной связи, посредством электронной почты.

В случае отказа в выдаче разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет, в обязательном порядке организация или предприятие информируется:

- о причинах (основаниях) для отказа, в соответствии с действующим законодательством;

- о сроке завершения оформления документов и возможности их получения.

Постановление КДН об отказе в выдаче разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет с обязательным указанием причин (оснований) для отказа направляется заявителю письмом, а также дублируется по телефону, указанному в ходатайстве (при наличии соответствующих данных в ходатайстве).

Максимальный срок рассмотрения письменного ходатайства от работодателя составляет 15 дней, о чем заявителю сообщается при подаче документов. В случае поступления ходатайств от участников производства по делу, либо в случае необходимости в дополнительном выяснении обстоятельств дела, срок рассмотрения дела может быть продлен, но не более чем на один месяц. О продлении указанного срока КДН выносит мотивированное определение.

3. Административные процедуры

3.1. Государственная услуга по выдаче разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет, подразумевает расторжение трудового договора только по инициативе работодателя ( за исключением случая ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем), включает следующие административные процедуры:

- поступление в КДН ходатайства от руководителя предприятия или организации о решении вопроса выдачи разрешения на увольнение с предприятия или организации лица, моложе 18 лет, с подробным указанием причины увольнения, вместе со следующими документами: копия трудовой книжки несовершеннолетнего, копия трудового договора с несовершеннолетним, копия паспорта несовершеннолетнего, письменное объяснение от несовершеннолетнего в случае его вины, или заявление с указанием дальнейших планов по трудоустройству;

 назначение времени и места рассмотрения дела и оповещение всех участников заседания: членов КДН, прокурора, несовершеннолетнего и его родителей или законных представителей;

 выяснение на заседании КДН возможности выдачи разрешения на увольнение с предприятия или организации несовершеннолетнего;

 выяснение на заседании КДН действительных причин увольнения несовершеннолетнего;

 вынесение на заседании КДН постановления по делу о возможности выдачи разрешения на увольнение с предприятия или организации лица, моложе 18 лет, которое принимается простым большинством голосов членов КДН, присутствующих на заседании, и подписывается председательствующим;

 объявление на заседании КДН постановления о выдаче разрешения на увольнение с предприятия или организации лица, моложе 18 лет, или об отказе в выдаче разрешения на увольнение и оставлении несовершеннолетнего на прежней работе;

 вручение под роспись на заседании КДН постановления по делу о возможности выдачи разрешения на увольнение с предприятия или организации лица, моложе 18 лет, несовершеннолетнему или одному из его родителей или законных представителей, и заявителю, либо отправление почтой постановления КДН указанным лицам в течение 3 дней со дня вынесения решения;

 консультация несовершеннолетнего и его родителей или законных представителей, в случае выдачи разрешения на увольнение, по дальнейшему трудоустройству через ГУ «Центр занятости населения Майского района».

4. Порядок и формы контроля за исполнением государственной услуги

4.1. Лицом, ответственным за предоставление данной государственной услуги, является главный специалист – ответственный секретарь КДН.

4.2. Контроль за исполнением КДН административного регламента по предоставлению государственной услуги «Выдача разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет» осуществляет заместитель главы местной администрации Майского муниципального района по социальной политике — председатель КДН, заместитель Председателя Правительства КБР – председатель Республиканской комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав при Правительств КБР.

5.Порядок обжалования действий или бездействий должностного лица, ответственного за предоставление данной государственной услуги

и постановлений КДН

5.1. Жалобы на действия или бездействие должностного лица, ответственного за предоставление данной государственной услуги, подаются в письменном или устном виде заместителю главы местной администрации Майского муниципального района по социальной политике — председателю КДН лично или письмом по адресу: 361115, КБР, г.Майский, ул.Энгельса, № 68; или по электронному адресу : Е-mail:adminmaysk@list.ru.

Срок рассмотрения жалобы 30 дней, в случае необходимости может быть продлен, но не более чем еще на 30 дней, о чем в письменном виде уведомляется заявитель. Ответ на жалобу отправляется почтой или на электронный адрес.

Жалоба должна содержать:

- для физических лиц: Ф.И.О. заявителя полностью, адрес проживания, контактные телефоны (при наличии);

- для юридических лиц: название полностью, адрес, контактные телефоны, Ф.И.О. руководителя.

5.2. Обжалование постановления КДН осуществляется в течение 10 со дня вынесения в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Приложение

к постановлению местной администрации

Майского муниципального района

№ 685 от «29» декабря 2012 г.

Блок-схема по предоставлению государственной услуги «Выдача разрешения на увольнение с предприятий и организаций лиц, моложе 18 лет»